Внимание!!! AdBlock блокирует показ некоторых скриншотов. Пожалуйста, все вопросы к разработчкикам
Автор
Сообщение
VitalMedix
SAP ERP 2004
Год выпуска: 2004 Версия: ECC 5 Разработчик: SAP AG Совместимость с Vista: неизвестно Системные требования: Server OS/RAM 4Gb/HDD 100Gb Язык интерфейса: английский + русский Таблэтка: Не требуется Описание: Решение «Управление ресурсами предприятия» устанавливает новые стандарты в области управления ресурсами предприятия, предлагая функции и возможности для поддержки следующих бизнес-операций:
* Информационные сервисы – Решение предоставляет руководителям и сотрудникам эффективные и удобные информационные сервисы – инновационные инструментальные средства, функционирующие по принципу «самообслуживания». Они оснащены удобными интерфейсами и базируются на концепции бизнес-ролей. Возможности информационных сервисов значительно повышают результативность и производительность работы персонала. * Аналитика – Решение предоставляет обширный инструментарий для анализа, прогнозирования и формирования отчетности с помощью компонентов «Стратегическое управление предприятием», «Аналитика по оперативной деятельности», «Аналитика по персоналу» и «Финансовая аналитика». Мощные возможности бизнес-аналитики и управления эффективностью предприятия позволяют руководителям и сотрудникам, занятым аналитической деятельностью, выявлять и использовать дополнительные возможности совершенствования повседневной деятельности компании. * Управление финансами – Функции автоматизации процессов бухгалтерского и управленческого учета и оптимизации управления финансовыми потоками обеспечивают более глубокое видение финансовой ситуации на предприятии. Обширная поддержка соблюдения всех нормативных требований и внутренних директив в сфере корпоративного управления (в том числе, положений закона о регулировании международной банковской деятельности Basel II и закона Сарбанес-Оксли) обеспечивает удобный контроль соответствия нормативным требованиям всех корпоративных процессов. Все эти возможности реализуется с помощью решения «Управление финансами». * Управление персоналом – Функции, поддерживающие комплексные процессы, которые охватывают все этапы «жизненного цикла» сотрудника: от привлечения до персонального развития и удержания его в компании, обеспечивают наиболее эффективное использование персонала. Выполнение функций планирования и аналитики, оперативного управления персоналом, формирования и развития кадрового потенциала, управления сотрудничеством и коммуникациями реализуется с помощью решения «Управление человеческим капиталом». * Управление оперативной деятельностью – Комплексный набор функций охватывают все ключевые логистические процессы предприятия и помогает организовать эффективное управление оперативной деятельностью компании. Выполнение этих операций поддерживается решением «Управление оперативной деятельностью». * Управление сервисными службами предприятия – Решение помогает организациям сократить расходы и усовершенствовать административные процессы в таких важных сферах как управление недвижимым имуществом, процессами командировок, охраны здоровья и защиты окружающей среды, стимулирования сбыта и гибкого регулирования вознаграждений. Эти функциональные возможности, позволяющие оптимизировать централизованное и децентрализованное предоставление сервисов, реализованы в решении «Управление сервисными службами предприятия». Доп. информация: http://www.sap.com/cis/solutions/business-suite/erp/index.epx
Внимание! AdBlock блокирует показ скриншотов, все вопросы к разработчикам )))
